埼玉石心会病院では、およそ68%が中途採用者です。ライフステージに合わせた働き方を叶えたナースたちの声をご紹介します!
石心会グループの職員向けの保育室があります。1人ひとりの成長にあわせた保育を目標に、子どもたちがのびのびと過ごせる環境を整えています。
24時間365日対応の保育室があり0才児から預かってくれ、夜勤の時も安心です。大切な子育てと仕事の両立をサポートします。季節のイベントや保育参観など、年鑑の行事も充実しています。
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ゆくゆくは常勤で働くことを見越して、育児短時間勤務が終わったあと、時短正社員として働く方法もあります。ライフステージに合わせた柔軟な働き方ができるよう、取り組んでいます。
さらにキャリアップしたいとお考えの方に対しては、資格取得支援制度もあります。中途入職者の方にも、新卒で入職した方と同様に、部署の推薦を受けて奨学金を活用して学ぶこともできます。
そのほか、特定行為研修の実習施設にもなっているため、資格取得のほかにもスキルアップする機会があります。
当院への転職をお考えの方に、採用試験までの流れをご紹介します。
ホームページやパンフレットから、埼玉石心会病院の概要を知っていただけたら嬉しいです。資料を請求いただいた方には、看護部のパンフレットをお届けします。
埼玉石心会病院では、既卒の看護師さん向けにオンライン説明会を実施したり、病院見学を受け入れたりしています。ぜひ、病院の空気感や仕事の様子をご自身の目でお確かめください。
入職についてご不明な点などございましたら、お気軽にお聞きください。
ご希望の日程をお伺いし、面接試験日を決定させていただきます。試験後、通常2~3日程度で試験結果をお伝えいたします。内定後、入職手続きを行い入職となります。
看護師として働くことは、ひとりの人として、プロフェッショナルとして成長し続ける喜びに満ちた道です。私たちは患者さんのために、共に考え、共に支え合う仲間を求めています。あなたの経験や個性を存分に発揮できる場所がここにあります!新しい環境への不安もあるかもしれませんが、当院にはあなたの成長を温かく見守り、サポートする体制が整っています。私たちは全力で応援します!